Green Tech Solutions (GTS)

1848 c'est ce que j'avais fait mais nicolas8401 a ronchonné contre moi une fois de plus (etonnant) et mon message a ete modifié

1848 a écrit:

Sur Internet la bonne façon de mettre un spoiler c'est de précéder sa balise par le contexte de ce qu'on va spoiler, par exemple "Spoiler sur la suite de l'intrigue : (balise)" ou "Spoiler sur un personnage de la série : (balise)" etc.

Sinon s'il n'y a que la balise toute seule sans aucune forme de contexte ou d'avertissement, comment est-ce qu'on est censé savoir si on veut cliquer dessus ou pas ?

Et bien ceux et celles qui ne veulent rien savoir ne cliquent pas dessus et puis voila!   

Pas besoin d'expliciter avant ou apres Les spoilers
.
Et l'on se doute bien qu' un spoiler dans le topic Green Tech ne vas pas parler de Lea ni de Blandine...

Ok...
Quelqu'un avait révélé une partie de l'intrigue à venir sans balises spoilers avant de corriger quelques minutes plus tard.

Ce faisant elle a omis de cacher le début du message. Fanfan a corriger après. Partons du principe qu'elle fera attention la prochaine fois.

Mouette de marseille a écrit:

1848 c'est ce que j'avais fait mais nicolas8401 a ronchonné contre moi une fois de plus (etonnant) et mon message a ete modifié

Oui, je l'ai édité parce que ce que tu avais fait n'avait rien à voir avec ce que dit 1848. Il parle de décrire sur quand portes le spoiler et toi tu avais écrit le début du spoiler en clair. Si tu ne vois pas la différence, tu te contentes des topics dédiés...

1848 a écrit:

Ok mais pour les autres ? Ceux qui ne veulent rien savoir c'est sûr que c'est simple, mais parmi les autres il n'y a pas que des gens qui veulent TOUT savoir. Imagine que quelqu'un est d'accord pour lire un spoiler du prochain épisode mais qu'il clique et découvre un spoiler ultra-détaillé qui raconte jusqu'à la fin de l'intrigue ! Ce n'est du coup pas ce qu'il voulait savoir... Si une balise n'a aucune indication de contexte c'est comme jouer à la roulette russe pour celui qui clique...

Bah non justement on sait pas. Au début de l'intrigue par exemple qui aurait cru que Green Tech allait voir débarquer Céline ou Clément ?

Un spoiler, c'est un spoiler. S'il faut maintenant prévenir quel épisode on s'apprête à spoiler, on ne s'en sort plus. Si on est curieux, on clique. Sinon, dans le doute, on s'abstient épicétou...

Vous avez l'art de compliquer les choses sur ce forum...je crois que le plus simple serait finalement d'interdire totalement les spoils même entre balises et ne les autoriser que sur les topics dédiés.

Shinochaz a écrit:

Vous avez l'art de compliquer les choses sur ce forum...je crois que le plus simple serait finalement d'interdire totalement les spoils même entre balises et ne les autoriser que sur les topics dédiés.

Je ne sais pas si ton commentaire s'adresse à moi. Perso, je n'ai pas l'impression de compliquer quoi que ce soit. Au contraire, le système des balises me paraît très au point (à condition de ne pas oublier de les utiliser) : on choisit de cliquer ou pas et c'est réglé.

Pour moi aussi, ça fonctionne comme ca, mais pour d'autres ca ne suffit visiblement pas (voir le débat au dessus)

Shinochaz a écrit:

Vous avez l'art de compliquer les choses sur ce forum...je crois que le plus simple serait finalement d'interdire totalement les spoils même entre balises et ne les autoriser que sur les topics dédiés.

Voilà, c'est aussi l'avis que j'ai émis hier.

fiesta34 a écrit:

Oui on dit toujours pas le temps alors que c'est necessaire, Greentech veut que ça fasse partie du planning.Céline toujours en coup de vent, le temps de rien, trés souvent enervée, justement parce qu'elle a besoin d une activité.Vincent était toujours surchargé mais beaucoup moins survolté, mais il a besoin lui aussi d evacuer son stress.

Si on écoute bien, on s'aperçoit que le yoga est de 18 à 19H.... A cette heure-là, personne n'a de famille à rejoindre (Emma ???), de courses à faire, d'activité personnelle ??? Ce n'est plus une heure pour vaquer dans l'entreprise ! Alors l'air cool, oui, mais la chanson, c'est à voir...

(A fiesta : NB, je ne réponds pas qu'à toi, mais il y avait plusieurs posts sur le sujet, j'en ai pris un pour mettre mon grain de sel, vu que le sujet avait changé entre temps).

lilijo63 a écrit:

Si on écoute bien, on s'aperçoit que le yoga est de 18 à 19H.... A cette heure-là, personne n'a de famille à rejoindre (Emma ???), de courses à faire, d'activité personnelle ??? Ce n'est plus une heure pour vaquer dans l'entreprise ! Alors l'air cool, oui, mais la chanson, c'est à voir...

(A fiesta : NB, je ne réponds pas qu'à toi, mais il y avait plusieurs posts sur le sujet, j'en ai pris un pour mettre mon grain de sel, vu que le sujet avait changé entre temps).

De ... quoi ? C'est quoi, ça ?  

Et bon, si ça arrive à certains, ils l'ont bien cherché, aussi : z'avaient qu'à congeler leurs spermatos et leurs ovocytes ! Ils s'imaginent que l'entreprise va pallier leur imprévoyance ?!

J'ai dû réfléchir un instant au sujet de la congélation ! Mes neurones aussi se congèlent petit à petit...

L'idée : on fait congeler ses ovocytes et spermatozoïdes au sein du labo de l'entreprise. Après accord du patron, on a le droit de se faire inséminer pour faire un enfant. L'idéal, d'ailleurs, serait la gestation en bocal, pour permettre au travailleur de continuer à bosser...

lilijo63 a écrit:

J'ai dû réfléchir un instant au sujet de la congélation ! Mes neurones aussi se congèlent petit à petit...

L'idée : on fait congeler ses ovocytes et spermatozoïdes au sein du labo de l'entreprise. Après accord du patron, on a le droit de se faire inséminer pour faire un enfant. L'idéal, d'ailleurs, serait la gestation en bocal, pour permettre au travailleur de continuer à bosser...

Eureka !

lilijo63 a écrit:

J'ai dû réfléchir un instant au sujet de la congélation ! Mes neurones aussi se congèlent petit à petit...

L'idée : on fait congeler ses ovocytes et spermatozoïdes au sein du labo de l'entreprise. Après accord du patron, on a le droit de se faire inséminer pour faire un enfant. L'idéal, d'ailleurs, serait la gestation en bocal, pour permettre au travailleur de continuer à bosser...

Non, ce serait d'attendre l'âge de la retraite !

Paty a écrit:

Non, ce serait d'attendre l'âge de la retraite !

C'est le thème d'une BD de Claire Brétecher, le Destin de Monique.

Je ne regarde plus la série depuis quelques mois, mais je vois (en vous lisant) que PBLV a abordé le sujet de la congélation d'ovocytes. Intéressant.
Encore interdit en France je crois, mais l' « egg freezing » commence à se répandre dans les startups aux USA depuis deux ans (sans être encore mainstream pour l'instant). Les « millenials » sont visées.  J'ai une amie a qui ça a été proposé mais elle a refusé car la boîte ne proposait qu'un remboursement partiel (il faut quand même compter près de $20000 pour le prélèvement dans une clinique privée, congélation + la fiv). Bien-sûr les GAFA (Google, Apple, Facebook), qui en sont à l'origine, proposent le remboursement total.
Perso, je suis très dubitatif, je n'y vois pas forcément un progrès. Certes c'est bien pour l'émancipation des femmes, la liberté procréatrice, l' « empowerment », ça permet de retarder la grossesse, contrôler son corps, blabla... mais c'est surtout un moyen pour les boîtes d'avoir toujours plus d'emprise sur leurs employées (intrusion dans la vie privée, mais aussi femmes plus corvéables, qui se consacrent corps et âme à la boîte)

Sans regarder la série, tu as tout compris au message

Tony a écrit:

la fiv

bah embauche une mère porteuse, ça fait moins souffrir

Tony a écrit:

Je ne regarde plus la série depuis quelques mois, mais je vois (en vous lisant) que PBLV a abordé le sujet de la congélation d'ovocytes. Intéressant.
Encore interdit en France je crois, mais l' « egg freezing » commence à se répandre dans les startups aux USA depuis deux ans (sans être encore mainstream pour l'instant). Les « millenials » sont visées.  J'ai une amie a qui ça a été proposé mais elle a refusé car la boîte ne proposait qu'un remboursement partiel (il faut quand même compter près de $20000 pour le prélèvement dans une clinique privée, congélation + la fiv). Bien-sûr les GAFA (Google, Apple, Facebook), qui en sont à l'origine, proposent le remboursement total.
Perso, je suis très dubitatif, je n'y vois pas forcément un progrès. Certes c'est bien pour l'émancipation des femmes, la liberté procréatrice, l' « empowerment », ça permet de retarder la grossesse, contrôler son corps, blabla... mais c'est surtout un moyen pour les boîtes d'avoir toujours plus d'emprise sur leurs employées (intrusion dans la vie privée, mais aussi femmes plus corvéables, qui se consacrent corps et âme à la boîte)

Je suppose qu'il prennent en charge également les frais de garde pour une nourrice à la campagne afin que la mère ne soit pas dérangée dans son travail par les menues contraintes de l'éducation d'un enfant...

raylen a écrit:

C'est le thème d'une BD de Claire Brétecher, le Destin de Monique.

Ah, je ne m'en souvenais pas !
Pourtant, j'étais une fan de Brétecher !

Tony a écrit:

Je ne regarde plus la série depuis quelques mois, mais je vois (en vous lisant) que PBLV a abordé le sujet de la congélation d'ovocytes. Intéressant.
Encore interdit en France je crois, mais l' « egg freezing » commence à se répandre dans les startups aux USA depuis deux ans (sans être encore mainstream pour l'instant). Les « millenials » sont visées.  J'ai une amie a qui ça a été proposé mais elle a refusé car la boîte ne proposait qu'un remboursement partiel (il faut quand même compter près de $20000 pour le prélèvement dans une clinique privée, congélation + la fiv). Bien-sûr les GAFA (Google, Apple, Facebook), qui en sont à l'origine, proposent le remboursement total.
Perso, je suis très dubitatif, je n'y vois pas forcément un progrès. Certes c'est bien pour l'émancipation des femmes, la liberté procréatrice, l' « empowerment », ça permet de retarder la grossesse, contrôler son corps, blabla... mais c'est surtout un moyen pour les boîtes d'avoir toujours plus d'emprise sur leurs employées (intrusion dans la vie privée, mais aussi femmes plus corvéables, qui se consacrent corps et âme à la boîte)

 
Comment dire ... ce "pas forcément" ... euh ...

L'émancipation des femmes -et le respect des hommes, hein, car ils ont peut-être envie de s'occuper de leurs enfants aussi- , c'est surtout de tenir compte de l'être humain, et de le faire passer avant la rentabilité d'une boîte !
Nous sommes faites pour avoir des enfants dans une tranche d'âge donnée, du point de vue des capacités de reproduction, mais aussi du point de vue de la forme physique, de l'énergie, etc. qu'on respecte donc ça !

Danton Q a écrit:

bah embauche une mère porteuse, ça fait moins souffrir

Oui, tiens ! Et tant qu'à faire, qu'elle le garde ensuite, contre rémunération, comme ça on ne sera pas dérangé dans son travail par le temps que réclame un enfants pour les soins, les repas, jouer avec lui, pff !